• +90(312) 229 04 31
  • [javascript protected email address]
DANIŞTAY İDDK KARARI

Danıştay İdari Dava Daireleri Kurulu, Görevde Yükselme Yönetmeliğine karşı açtığımız davada Sendikamız yürütmenin durdurulmasına ilişkin karara itiraz etmişti. Aynı karara TCDD Genel Müdürlüğü de itirazda bulunmuştu. Danıştay İdari Dava Daireleri Kurulu Sendikamızın itirazını kabul ederek, Görevde Yükselme sınavını kazandığı halde atanmayan ya da vazgeçen personelin 2 yıl içerisinde aynı sınava tekrar girmesini engelleyen maddenin yürütmesini...

https://www.ulastirmamemursen.org.tr/article.php?article_id=26721

TÜRKİYE İÇİN UTANÇ VERİCİ BİR KARARDIR

2010 yılı Akademik Personel ve Lisans Üstü Eğitim Giriş Sınavı (ALES) sonbahar dönemi kılavuzundaki kılık kıyafetle ilgili düzenlemelerin Danıştay 8. Dairesi tarafından yürütmesinin 'fiziksel teşhiste sorun olabilir' gerekçesiyle durdurulması ve böylece başörtülü adayların sınavlara girişinin engellenmesi, demokratikleşme adımlarının ardı ardına atıldığı bir Türkiye’ye yakışmamaktadır.   Bu kararın ortaya çıkardığı sorun ilk değildir....

https://www.ulastirmamemursen.org.tr/article.php?article_id=26820

Kazandığımız davalarla, Üyelerimizin hukukunu savunuyor, sorunlarını çözüme kavuşturuyoruz
Kazandığımız davalarla, Üyelerimizin hukukunu savunuyor, sorunlarını çözüme kavuşturuyoruz

Üyelerini, karşılaştıkları haksız cezalar karşısında hukuki anlamda da koruyan Ulaştırma Memur-Sen, Sendika Hukuk Birimi tarafından açılan davaları kazanarak emsal oluşturuyor.

https://www.ulastirmamemursen.org.tr/kazandigimiz-davalarla-uyelerimizin-hukukunu-savunuyor-sorunlarini-cozume-kavusturuyoruz

KEYFİ OLARAK TESİS ETTİRİLEN ATAMA İŞLEMİNİN YÜRÜTMESİNİ DURDURDUK
KEYFİ OLARAK TESİS ETTİRİLEN ATAMA İŞLEMİNİN YÜRÜTMESİNİ DURDURDUK

(MALATYA 2. İDARE MAHKEMESİ 2020/1 ESAS SAYILI DOSYA YD KABUL KARARI) “Uyuşmazlık konusu olayda, davalı idarece, davacının atamasının iş ve hizmet gereğince yapıldığı belirtilmekte ise de, bu konunun somutlaştırılmadığı, atamasının yapıldığı birimdeki kadronun ne zaman münhal kaldığı, bu konuda personel ihtiyacının bildirilip bildirilmediği, bu kadroya atanabilecek diğer personel arasından davacının tercih edilme nedeninin ortaya konulmadığı keza;...

https://www.ulastirmamemursen.org.tr/keyfi-olarak-tesis-ettirilen-atama-isleminin-yurutmesini-durdurduk